REFONTE INTRANET COMMUNICATION INTERNE
Client : COUR DES COMPTES
Secteur : Administration Publique
Dans le cadre de sa stratégie de transformation digitale, la Cour des Comptes a entrepris la refonte complète de son intranet. Cet outil devait répondre aux besoins diversifiés de ses collaborateurs en facilitant la communication interne, l’accès à l’information et la collaboration entre les départements. RFC Digital a été sélectionnée pour concevoir et développer une solution moderne, intuitive et sécurisée, en conformité avec les normes de la Cour.
Objectifs du Projet
- Modernisation et Ergonomie : Créer une interface utilisateur intuitive et ergonomique pour améliorer l’expérience des collaborateurs.
- Centralisation de l’Information : Offrir un accès rapide et structuré aux contenus métiers et aux documents institutionnels.
- Collaboration Renforcée : Mettre en place des outils interactifs comme des forums et des sondages pour engager les utilisateurs.
- Sécurité et Contrôles : Implémenter des mécanismes robustes de gestion des rôles et des habilitations pour garantir la confidentialité des données sensibles.
- Intégration et Connectivité : Assurer une connexion fluide avec les autres applications et systèmes internes.
Challenges
Fonctionnalités clés
Choix techniques
L’intranet a été conçu en s’appuyant sur une architecture moderne, combinant Laravel pour le backend et React JS pour le frontend. Laravel a permis de structurer une logique métier robuste, assurant la sécurité et la scalabilité des fonctionnalités, tandis que React JS a été choisi pour son interactivité et sa capacité à offrir une expérience utilisateur fluide et réactive. L’intégration avec les systèmes internes s’est faite via des API sécurisées, garantissant une synchronisation des données en temps réel. Un module analytique a également été intégré pour fournir des rapports détaillés sur l’utilisation de l’intranet.
Résultats
La refonte de l’intranet a permis de centraliser les informations critiques et de simplifier leur accès, augmentant ainsi l’efficacité opérationnelle. Les collaborateurs bénéficient désormais d’une plateforme moderne, sécurisée et adaptée à leurs besoins quotidiens. La connectivité accrue avec les outils métier a amélioré la collaboration interservices et renforcé l’engagement des employés dans la transformation digitale de l’institution.